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我们有事业
给你机会

我们的患者依靠我们提供高质量的服务和测试结果。
这就是为什么我们聘请最聪明的人才。

为什么选择LifeLabs

在LifeLabs,正是我们员工的热情和承诺使我们每天团结起来,并激励我们确保我们的患者得到最好的治疗。 我们的团队正在使用科学技术来进行突破性的测试,以挽救生命,预测疾病甚至预防疾病。 相信知识就是力量,我们将患者与他们的测试结果直接联系起来,这样他们在最需要的时候就可以获得有价值的健康信息。 我们关心员工,并致力于在为员工所做的工作中保持卓越。 加入我们的团队,随着我们不断发展并追求卓越。

价值观与文化

我们每天都恪守我们的价值观,以确保我们遵守我们众所周知的特殊标准。
关怀

关怀

我们非常关心我们的患者,彼此以及我们的社区,因此卓越是我们所做工作的标准。
敏捷

敏捷

我们准备好并能够利用新的机会,我们充满好奇心和开放的心态,反应迅速,积极进取,具有探索性和风险承受能力,我们有能力采取行动,我们乐于接受并适应变化。
客户驱动

客户驱动

我们倾听,关注并关心客户的需求和期望,并努力超越这些期望来创造价值。
一个团体

一个团体

我们以坚定不移的个人诚信,相互尊重和信任来共同致力于我们的共同目标。

这是LifeLabs

LifeLabs自豪地成为加拿大最大的社区实验室。 虽然我们相信我们不仅
仅凭数字,组织的广度和深度就令人印象深刻。
医疗咨询

我们的人

超过5,700名员工一起工作
我们的病人

我们的病人

每年有19+百万例患者就诊
医疗保健提供者登录

我们的地方

380多个患者服务中心,为加拿大社区提供服务
产妇申请书

我们的服务

90%的客户满意度
特色测试

我们的科学

16个实验室

总奖赏

在LifeLabs,我们的员工是每项服务,项目,里程碑,成功和庆祝活动的中心。 我们的全面奖励和表彰计划旨在显示我们对员工的赞赏,并表示我们对以员工为中心的价值观的承诺。

在LifeLabs,您可以依靠自己的贡献得到认可,对技能发展的支持以及不断提高的动力。

我们提供:
  • 有竞争力的薪水
  • 通过绩效激励来支付
  • 年度增长计划

我们的福利计划允许符合条件的员工享受适合其及其家人的保险。 这包括:

  • 处方药承保
  • 延长健康
  • 视力保健
  • 牙科的
  • 短暂残疾
  • 长期残疾
  • 员工和家庭援助计划(EFAP)

健康的财务未来意味着及早进行计划。 我们提供一系列退休计划和支持,具体取决于您所在的位置,其中包括:

  • 递延利润分享计划(DPSP)
  • 定额供款养恤金计划(DCPP)
  • 团体注册退休储蓄计划(GRRSP)
  • 获取财经新闻和计划专家

医疗保健正在迅速变化。 我们不仅要跟上变化,而且要领导它们。 只有确保我们的员工能够获得培训和发展以帮助他们与我们一起发展事业,这一雄心壮志才能成为现实。

许多员工可以访问:
  • 员工培训日
  • 在线学习
  • 学费报销

取得适当的平衡是成功的关键,并能提高绩效。 并非每个人都可以或不想在星期一至星期五的9-5工作。 作为一家全天候运营的公司,我们的许多员工都享有:

  • 灵活的班次/小时
  • 弹性时间
  • 支持志愿者活动

每年,我们都会向LifeLabs员工的子女颁发奖学金。 自2007年以来,我们已帮助57位杰出的加拿大一年级大学生实现了高等教育的梦想。

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这是LifeLabs

LifeLabs自豪地成为加拿大最大的社区实验室。 尽管我们相信我们不仅是数字,但组织的广度和深度令人印象深刻。
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多元化与包容性

我们相信多样性是我们的优势。 当您尊重并拥护不同的经历和观点时,它会带动人们团结起来,激发出新的想法并释放无限的机会。